Cultuur

Bedrijfsvisie (weerspiegelt de positie en overtuiging van het topmanagement)

A. Word de meest concurrerende leverancier in de precisiebewerkingsindustrie

B. Met uitstekende apparatuur en voortreffelijke technologie om de beste ondersteunende dienstverlener te worden in de precisiebewerkingsindustrie

C. Creëer hoogwaardige professionele precisie-bewerkingsleverancier

Bedrijfsmissie: (met de belichaming van een bepaalde sociale verantwoordelijkheid)

Door CNC-precisiebewerking als drager te nemen, creëert het waarde voor klanten en realiseert het de dubbele oogst van werknemersgeest en materiële beschaving.

Kwaliteitsbeleid:kwaliteitsgericht, excellentie; continue verbetering, klanttevredenheid

Milieu beleid:energie besparen en afval verminderen; de aarde beschermen en vervuiling voorkomen;

We moeten ons houden aan wet- en regelgeving, voor groen pleiten, training populair maken en continu verbeteren.

Kernwaarden: nauwgezet werk, inkomsten en uitgaven, integriteitsbeheer, klantprestaties.

"Klant" betekent hier het vertegenwoordigen van klanten, werknemers, leveranciers, ondernemingen en de samenleving!

Bedrijfsfilosofie: strijd, innovatie, vriendschap en toewijding, pragmatisch en efficiënt.

Worstelen:hard werken is de houding van ieder van ons om hard te werken. Zodra we verslappen, worden we geëlimineerd. Daarom benadrukken we dat we gelijke tred moeten houden met elkaar, tijdig overtreffen moeten aanmoedigen, niet aan vooruitgang moeten denken;

Ontwikkeling en innovatie:innovatie kan de overlevingsruimte van de onderneming vergroten. Op het uitgangspunt dat ze zich aan de regelgeving houden, kunnen alle medewerkers door middel van uitgebreide studieactiviteiten op vele gebieden deelnemen, zoals systeeminnovatie en procesinnovatie, om zo alle personeelsinnovatie te realiseren;

Broederschap en toewijding:mensgericht is de core business filosofie van Jixin. We zijn voorstander van een familiecultuur en laten familieleden van over de hele wereld zich verenigen en van elkaar houden, kracht verzamelen, bereid zijn bij te dragen, elkaar helpen, houden van werk en houden van Wally, en beschouwen het bedrijf als thuis;

Pragmatisch en efficiënt:met de mentaliteit van eenheid, oprechte samenwerking en nooit de verantwoordelijkheid uit de weg gaan, kunnen we het doel efficiënt bereiken. Door middel van een effectief mechanisme kunnen we effectief communiceren, coördineren en het probleem perfect oplossen, te beginnen bij het einde.